Существуют разные подходы к оценке проведенного мероприятия. Разрабатывая предлагаемую Вам ниже анкету, мы ориентировались в первую очередь на мероприятия образовательного и информационного характера и исходили из того, что: Важно, чтобы можно было принять верное решение об участии в мероприятии, тогда участники будут именно из той целевой группы, на которую мероприятие рассчитано. Большое значение имеют организационные […]
Начинающие оценки и люди, которым надо в силу рабочих задач, провести оценку, а также те, кто задумался о работе оценщиком, часто задаются вопросом о том, какие компетенции нужны для этой работы. Мы собрали компетенции оценщика в приложенном документе. Данный инструмент разработан по проекту «Поддержка развития оценки и развитие оценочного мышления. Пятый элемент» при поддержке Фонда президентских грантов. Подробнее […]
Предлагаемый чек-лит полезен при подготовке опроса. Данный инструмент разработан по проекту «Поддержка развития оценки и развитие оценочного мышления. Пятый элемент» при поддержке Фонда президентских грантов. Подробнее о проекте — Поддержка развития оценки и развитие оценочного мышления. Пятый элемент | (scisc.ru)
Стейкхолдеры — люди, вовлеченные в проект, на чьи интересы влияет как успешное, так и провальное его развитие (они заинтересованы или наоборот не заинтересованы в успехе проекта, или они не знают о проекте, но их жизнь благодаря проекту изменится), а также те, кто влияет на развитие проекта (они тоже могут влиять положительно или наоборот противодействовать проекту). […]
Уважаемые коллеги, мы предлагаем вам воспользоваться чек-листом для анализа рисков социального проекта. В прилагаемом документе приведен перечень событий, которые могут оказать влияние на ход и результаты вашего социального проекта. В составлении этого перечня принимали участие несколько десятков представителей российских НКО, которые опирались на свой практический опыт. Как Вы оцениваете вероятность таких событий для вашего проекта? […]
Чек-лист полезен при разработке проекта и позволяет учесть его позитивное влияние на деятельность и развитие организации и на решение проблемы, на преодоление которой направлена деятельность организации. Данный инструмент разработан по проекту «Поддержка развития оценки и развитие оценочного мышления. Пятый элемент» при поддержке Фонда президентских грантов. Подробнее о проекте — Поддержка развития оценки и развитие оценочного мышления. Пятый элемент | […]